Seksistische vrouwen

1. Deze “schandpaal” is inderdaad al erg lang.
   Willen ze ook regelen dat bedrijven die bvb door 80 % vrouwen bestuurd worden, gedwongen worden vrouwen te vervangen tot minstens 40 % mannen?

2. Ze zijn geworden wat ze hun leven lang zo gehaat hebben. Een clubje dat de rijen gesloten heeft om de voorbipslozen te discrimineren.

   Het enige dat ze hoefden te doen was realiseren dat ze nooit minder zijn geweest dan mannen. De knellende dogma’s in hun eigen hoofd is het enige dat ze in de weg zit, en daar hebben mannen niets mee te maken.

3. Valt wel op dat het bijna allemaal ‘man-agers’ zijn en ook nog grotendeels in (semi)overheids organisaties.
   Ga maar eens na hoe veel ondernemers er bij zitten.

   Paul Martens [4] reageerde op deze reactie.

4. @Overnight [3]: Wat ook opvalt is dat er erg veel “titels” (hihi, had bijna “tietels” geschreven) tussen zitten: mr, ir, drs, enz.
   Logisch gevolg van die (semi)overheids-sfeer, maar hebben ze zich met uitsluitend de status van diploma’s kunnen opwerken? Terwijl je bij mannen veel meer de “self-made-man” ziet, met niets opgeklommen naar heel veel.

5. Of het door een vrouw gedaan wordt of door een man, maakt me niet uit, zolang het maar de beste kandidaat voor die functie is.

   Martin Luther King zei ooit: “…Judge a man by the contents of his character, not the color of his skin.”

   Hiervan zou je net zo goed het volgende van kunnen maken: “…Judge a person by the contents of it’s character, not the gender of that person.”

6. http://www.volkskrant.nl/binnenland/article1295808.ece/Vrouwen_claimen_topfuncties?source=rss

   “De topvrouwen zeggen niet ‘gecharmeerd’ te zijn van quota, maar geen andere uitweg te zien.”

   Vertaling:
   De topvrouwen zien een prachtige mogelijkheid voor het invoeren van functies naar behoefte in plaats van verdienste, door het aanwezig zijn van corrupte individuen in de overheid die door middel van het initiëren van geweld dit mogelijk kunnen maken.

7. Het gebrandmerkte vee wordt bij elkaar gedreven….

8. Ik vraag me af of al deze vrouwen aan te klagen zijn wegens discriminatie. Dit gaat namelijk verder dan enkel vrijheid van meningsuiting. Men doet doelbewust een beroep op de politiek om discriminerende wetgeving aan te nemen. Wie met een voorstel komt om tenminste 40% van de stadsdeelvoorzitters in de grote steden uit Europese blanke mannen te laten bestaan, zou ook aangeklaagd worden.

   Liberty 5-3000 [9] reageerde op deze reactie.

9. @Oscar [8]:
   Aanklagen?
   Hoe ziet u dat gebeuren?
   Elke minuut al 10.000 jaren lang doen mensen doelbewust een beroep op de politiek om discriminerende wetgeving aan te nemen ten faveure van een minderheid.
   Dit is waarom we tegen het bestaan van een overheid moeten zijn.
   Niet de takken, maar de wortels van het kwaad dienen uitgeroeid te worden.

   Oscar [10] reageerde op deze reactie.
   Scrutinizer [11] reageerde op deze reactie.

10. @Liberty 5-3000 [9]:

    Natuurlijk. En het is mij ook volkomen duidelijk dat de anti-discriminatiesector zelf discrimineert bij het leven en dat het de anti-racisten en anti-seksisten helemaal niet te doen is om anti-discriminatie, maar selectieve anti-discriminatie en dus discriminatie. Maar waar ik op doelde is die hypocrisie ook zichtbaar te maken. Hans Janmaat, nooit een bewindspersoon geweest, werd in de jaren ’90 veroordeeld vanwege de uitspraak ‘zodra wij het voor het zeggen krijgen schaffen wij de multi-culturele samenleving af’. Een uitspraak die niet discriminerend is, niet tegen democratische grondbeginselen in gaat en niets meer en niets minder behelst dan te kennen te geven een staatsideologie/staatsinrichting te willen afschaffen. Minister ter Horst, wel een bewindspersoon, heeft discriminerende quota tot wet verheven en haar wordt geen haar gekrenkt. Het gaat anti-discriminatiebureaus en rechters helemaal niet om discriminatie. Dat interesseert ze helemaal niet. Bepaalde belangengroepen helpen of tegenwerken ten bate van hun politieke agenda, daar is het hen om te doen. Maar zoiets dient wel toonbaar te worden gemaakt.

    Anti-discriminatie is discriminerend. En daarom valse anti-discriminatie.

    Liberty 5-3000 [12] reageerde op deze reactie.

11. @Liberty 5-3000 [9]: Wat ik me afvraag is of een werkgever zo iemand kan ontslaan wegens (aanzetten tot) discriminatie.
    Als zo iemand dit dan aanvecht, zou het een interessante rechtzaak zijn:
    – Bitch: ik heb vrijheid van meningsuiting, mijn ontslag is onterecht
    – Werkgever: zij riep op tot discriminatie en deed daarmee aan haatzaaien tegen mannen, waardoor onrust gestookt werd in het bedrijf en de goede werksfeer werd aangetast, met negatieve impact op de productiviteit als gevolg. Zij berokkende dus gewoon schade en functioneerde derhalve niet naar behoren, vandaar ons besluit haar te ontslaan.

    Liberty 5-3000 [12] reageerde op deze reactie.
    Oscar [13] reageerde op deze reactie.

12. @Oscar [10]: @Scrutinizer [11]:
    Ik zou die vrouwen vragen of ze het verschil weten tussen het bedrijven van liefde en verkrachting.
    Als ze zouden zeggen dat bij verkrachting duidelijk dwang in het spel is en daarmee verkrachting ontoelaatbaar bestempelen zou ik ze vragen of er verschil zit tussen verkrachting en positieve discriminatie met betrekking tot dwang.
    Als dan het democratiegeneuzel ter sprake komt zou ik ze vragen of een groep verkrachters het recht heeft om in meerderheid te stemmen over het verkrachten van 1 vrouw onder het mom van democratie.

    Oscar [14] reageerde op deze reactie.

13. @Scrutinizer [11]:

    Laten we voor de grap een tegenactie op touw zetten. Een voorstel om quota te krijgen voor mannen in typische vrouwensectoren. En daarbij zetten dat het opgesteld is in het besef dat de ondertekenaars ook wel verwachten dat ziekenhuizen en verpleeghuizen, die nu al een personeeltekort hebben, met een verplichte 40% man te maken zullen krijgen met meer sterfte en slechtere zorg, maar dat ‘de meest optimistische schattingen geven aan dat het percentage mannen in de zorg zal stijgen naar hooguit 12 procent in het jaar 2035. En:” Zonder een ingrijpende maatregel blijft de inbreng van mannen in de zorg derhalve ook in de volgende generaties marginaal.”

    Lees voor de grap ook eens de lachwekkende onzin in het artikel/manifest waar al die mensen hun naam aan verbinden.
    http://extra.volkskrant.nl/opinie/artikel/show/id/4215/Vrouwen%3A_geduld_en_tijd_zijn_op

14. @Liberty 5-3000 [12]:

    Dat is iets dat vrijwel altijd onder het tapijt geveegd wordt. Het intrinsiek gewelddadige karakter van de staat en daarmee het gewelddadige karakter van het uitvaardigen en na laten leven van wetten. En dan heb ik het nog niet eens over de schadelijke gevolgen voor de economie als bedrijven slechts in 60% van de gevallen mensen mogen aannemen op hun merites.

    Stel je zou quota invoeren voor mannelijk verpleegkundig personeel in ziekenhuis. 40%. Dan zouden, op de psychiatrische afdeling na, afdelingen ook te maken krijgen met onderbezetting als er genoeg sterk gemotiveerde vrouwelijke verpleegkundigen zijn. Gevolg: slechtere zorg.

    Noorwegen is het bewijs dat je geen eens een EU-land hoeft te zijn om je land sociaal-economisch volledig op slot te zetten. Zonder die enorme energievoorraden en die lange kunstlijn zou Noorwegen een naargeestig oostblokland zijn. Maar dan wel één met de progressieve hysterie die kenmerkend is voor West-Europa.

    Liberty 5-3000 [15] reageerde op deze reactie.
    Juriste [30] reageerde op deze reactie.

15. @Oscar [14]:
    Ik heb jaren geleden eens meegemaakt dat een “nieuwe medelander” volgens zo’n rare quotaregeling aangenomen werd als woordvoerder van een niet bij name te noemen organisatie.
    Deze persoon is alle stadia van het interne opleidingssysteem doorgekomen omdat geen enkele staffunctionaris de moed had om hem te laten stranden wegens incompetentie en taalachterstand.
    Onder het mom dat de staffunctionaris van het opvolgende leerstadium hem wel zou laten zakken.
    Resultaat was dat deze persoon in de hoedanigheid van woordvoerder zijn 1e toespraak hield en ik onder protest van onverstaanbaarheid de zaal uit ben gaan lopen.
    Ik kan je vertellen dat de zaal ijzingwekkend stil werd na mijn vertrek.
    Niemand is hier bij gebaat.
    Indien ik een vrouw zou zijn met ambities voor dit soort functies zou ik het hoogste van de toren blazen dat ik dit systeem niet prefereer.
    Iedereen zou denken dat ik zo’n quotavrouwke was en het niet verdiende.
    Ik zou me doodongelukkig voelen.

    Oscar [17] reageerde op deze reactie.

16. Aardig is ook in METRO een opmerking van Marike Stellinga die onlangs een boek publiceerde: “de Mythe van het Glazen Plafond”.
    Zij stelt dat slechts25 % van de vrouwen in Nederland een full time baan heeft. Uit die groep moet je dan de 40 % commissarissen werven.
    Daardoor krijgen vrouwen een grotere kans dan de mannen:
    Nog een discriminatiefacet!

17. @Liberty 5-3000 [15]:

    Ja, zo is Aboutaleb er ook gekomen. Omhoog gepromoot door multi-culti’s. Het enige dat hij hoefde te doen was een toneelstukje te spelen, dat speelde en speelt hij weliswaar met verve, maar het is en blijft natuurlijk een toneelstukje. Zonder de PVDA en de multi-kul had Ahmed wellicht in overall gekleed onder een auto liggen sleutelen, ergens in dorp in het Rifgebied. Jeltje van Nieuwenhoven had de stempelkaart in de boeken in de plaatstelijke bibliotheek van een Fries dorp afgestempeld.

    René [23] reageerde op deze reactie.

18. Idpv over hun geslacht te liggen zeuren zouden ze zich beter inzetten voor meer vrijheid en tegen de overheid in het algemeen.

    Feminisme is gesteund door de banken.
    Meer mensen aan het werk = meer mensen die willen lenen en geld op de rekeningen zetten.
    Vrouwen aan het werk = geen tijd meer om de kinderen zelfstandig op te voeden -> laat het maar over aan het staatsonderwijs, zij zullen het wel beter weten?

    Is het iemand al eens opgevallen dat vroeger voornamelijk enkel de man werkte, men ook eten en ’n huis had. En dat men nu relatief hetzelfde bezit maar dan met 2 inkomens?
    Met 1 inkomen trek je het gewoon niet meer in een gezin..

    Als een vrouw aan het werk wil is dat haar eigen keuze en ik bewonder dat ook en kan daar helemaal inkomen. Maar behalve minder fysieke kracht dan een man hebben ze ook wel voordelen tov mannen, maar daar hoor je hen niet over. Mannen worden soms ook gediscrimineerd op de arbeidsmarkt.

    Volgens mij hebben de feministes uit bovenstaande lijst een minderwaardigheidscomplex tov andere knappere vrouwen en een tekort aan goeie seks, en da’s allemaal de schuld van de mannen.

    Als je aan hen zou vragen wat ze vinden over moslims die hun vrouw gebieden een sjaaltje aan te doen, zal je hen niet horen zeuren, dan is het zwijgen en respect hebben voor ’n ander z’n cultuur.

    weirdo titels overigens: “Hoogleraar internationaal belastingrecht” ??

    Oscar [19] reageerde op deze reactie.

19. @surfer [18]:

    “Maar behalve minder fysieke kracht dan een man hebben ze ook wel voordelen tov mannen, maar daar hoor je hen niet over.”

    Behalve minder fysieke kracht hebben de meeste vrouwen een intelligentie met een neiging naar het gemiddelde. Bij zowel verstandelijk gehandicapten als hoogbegaafden zijn vrouwen in de minderheid. Vrouwen hebben dus minder vaak een topintelligentie dan mannen. Neem daarnaast er ook nog eens notie van dat vrouwen kinderen krijgen, terwijl er testosteron producerende testikels ontbreken en …voila! het glazen plafond blijkt op slag een mythe te zijn.

    “Volgens mij hebben de feministes uit bovenstaande lijst een minderwaardigheidscomplex tov andere knappere vrouwen en een tekort aan goeie seks, en da’s allemaal de schuld van de mannen.”

    Ja, mannen met een penis maken zich schuldig aan verboden wapenbezit. Of, om met Komrij te spreken, elke man heeft volgens de feministen een met hakenkruizen betattoeeerde politieknuppel in de broek.

    surfer [20] reageerde op deze reactie.

20. @Oscar [19]: of vrouwen neigen naar het gemiddelde laat ik in het midden.
    Maar het is wel zo dat vrouwen of mannen, veralgemeniserend, gewoon beter zijn in bepaalde dingen.. en dat is ook geen schande.

    Laten we wel even duidelijk zijn dat vrijsprekers niets hebben tegen vrouwen en zij zeer welkom zijn op deze site. En dat artikels als dit hen niet moeten afschrikken. Als er een machomannenclub met domme voorstellen afkomt, gaan zij door dezelfde afbraakprocedure. Iedereen gelijk voor de rede.

    Jara [27] reageerde op deze reactie.

21. Het is de oude plaat die weer eens wordt afgespeeld. De mevrouwen (is feminazi’s beter op zijn, pardon, haar plaats?) maken zich zorgen om hun vermeende recht op een plek in de Quote 500. Want het betreft altijd gezeur over de prestige- en elite-baantjes. Waarom hoor ik deze mevrouwen nooit over een 40%-vrouwen quotum voor bijvoorbeeld:

    – Vuilnismannen
    – Bouwvakkers
    – Olieplatform werkers
    – Medewerkers in het slachthuis (toch echt een mooi vak voor power-grrrrls)
    – Mariniers/commando’s

    Zie hier een mooi Elsevier artikel dat Geenstijl op het web zette: http://www.dumpert.nl/mediabase/649101/53f508e4/elsevier_vrouwen_in_topfuncties.html

    En over dat gescheiden sporten moet maar een andere draad worden geopend. Waarom geen tennis finale tussen Roger Federer en Serena Williams?
    Oscar [22] reageerde op deze reactie.

22. @Bon Vivant [21]:

    Puur seksisme in de sport! Seksistische apartheid!

    En waarom gescheiden toiletten op de gemeentehuizen? Dat is ook seksuele apartheid! Als je als particulier een aparte toilet voor negers en mongolen hebt wordt je aangeklaagd, maar seksediscriminatie wordt in het retiradewezen heel normaal gevonden.

23. @Oscar [17]: ‘Jeltje van Nieuwenhoven had de stempelkaart in de boeken in de plaatstelijke bibliotheek van een Fries dorp afgestempeld.’ Dit ontgaat mij, vertel alsjeblieft Oscar.

    Oscar [24] reageerde op deze reactie.

24. @René [23]:

    Nou, Jeltje van Nieuwenhoven was, voordat zij kamerlid was, bibliothecaresse.

    René [25] reageerde op deze reactie.

25. @Oscar [24]: Oh……….., het heeft dus niets te maken met Aboutaleb.

    Oscar [26] reageerde op deze reactie.

26. @René [25]:

    Nee. Ik hoop niet dat ik uw fantasie al te zeer op hol gebracht heb. 🙂

    René [29] reageerde op deze reactie.

27. @surfer [20]:

    Goh, gelukkig toch nog een genuanceerde reactie.
    En het schrikt inderdaad af, van die “reaguursels” vol vrouwenhaat.
    Begrijp me niet verkeerd, ik ben absoluut geen voorstander van positieve discriminatie, of welke andere vorm van discriminatie dan ook.
    Wel vergeten we voor het gemak vaak dat we leven in een maatschappij die door en door seksistisch is.
    Vanaf het moment dat je geboren wordt, wordt je richting al mede bepaald door wat er tussen de beentjes zit (eerste vraag is vaak: is het een jongen of een meisje)

    Ik schrik nogal eens van de in mijn ogen buitensporig felle reacties op artikelen die iets met de positie van vrouwen te maken hebben. Doet me af en toe wat denken aan “vrijheid voor mezelf, maar niet voor de ander”.

    Daarnaast ook nog over een van Oscar’s stokpaardjes over een oververtegenwoordiging van mannen in zowel de hoogste als laagste regionen van de IQ schaal. behalve dat dat verschil niet zo groot is als hij blijkbaar graag wil geloven, zegt het ook helemaal niets.
    Hij lijkt er met zijn stelling van uit te gaan dat topmensen een erg hoog IQ hebben. Of dat je een erg hoog IQ nodig hebt om succesvol te zijn.
    Dat valt volgens mij nogal mee. Narcisme en/of psychopathie in combinatie met een bovengemiddeld IQ lijken mij persoonlijk de beste randvoorwaarden om bij de absolute top te komen en blijven. Misschien is hier ook een oververtegenwoordiging van mannen? Oftwel: maar lukraak wat roepen maakt iets nog geen waarheid.

    Als blanke heb ik weinig last van racisme, dus is het voor mij makkelijk praten. Van seksisme heb ik echter wel iedere dag last. Gewoon een persoonlijke constatering…
    Natuurlijk los je met (overheids)dwang niets op.
    Maar met bekrompenheid ook niet.
    Gelijke rechten? zeker! Allemaal gelijk? Alsjeblieft niet!

    Oscar [28] reageerde op deze reactie.

28. @Jara [27]:

    “Hij lijkt er met zijn stelling van uit te gaan dat topmensen een erg hoog IQ hebben.”

    Hoe onnatuurlijker de orde, hoe meer topmensen geen hoog IQ hebben. Hoe natuurlijker de orde, hoe meer topmensen een hoog IQ hebben. Natuurlijk zijn geldingsdrang en ijver, alsmede een groot ego, ook van belang om topmens te worden. En testosteron is een stuwende kracht. En het zijn de mannen die een interne testosteronfabriek hebben.

    “Als blanke heb ik weinig last van racisme, dus is het voor mij makkelijk praten.”

    Ik heb als blanke wel last van racisme. Het land waar ik woon heeft zelfs wetgeving waarbij racisme tegen blanken, of westers allochtonen + autochtonen, een legale status heeft. Al op de lagere school heb ik de boodschap meegekregen dat je je eigenlijk hoort te schamen als je blank bent en dat je er trots op mag zijn als je het niet bent.

29. @Oscar [26]: Geheel niet Oscar, mijn Oh……….., was slechts een uiting van mijn verbazing over de Jeltje opmerking m.b.t. uw verhaal over Aboutaleb.

30. @Oscar [14]:
    Waarom werken op de psychiatrische afdeling meer mannelijke verpleegkundigen? Is dat om dat daar dwang plaatsvindt?
    Dwangmaatregelen kunnen alleen worden toegepast op de psychiatrische afdelingen in de ziekenhuizen, waar de verpleegkundigen werken vanuit een machtspositie.
    Kans op verkrachting is hoger dan op andere afdelingen in het ziekenhuis.
    Grappig dat de vergelijking wordt getrokken met de psychiatrie (dwang en geen vrije keuze), want vrouwen hebben geen vrije keuze om een topfunctie te bereiken. De bovengenoemde vrouwen met hun titels en hoge functies hebben allen echtgenoten of zusters en broers of vaders die hoge posities hebben. Geen van allen heeft die positie zelfstandig bereikt.
    Zij strijden voor hun eigen type en niet voor de vrouwen die op eigen kracht een toppositie willen bereiken zonder hun vader, echtgenoot, zuster of broer. Zij strijden in feite voor meer privileges zoals part-time werken of thuis werken in topfuncties en dat is hun verborgen agenda. De verborgen agenda van de vrouwen van, de dochters van en de zusters van. De hardwerkende academisch geschoolde vrouwen die met werken de top willen bereiken worden genadeloos afgestraft en bijvoorbeeld in de psychiatrie opgesloten. Op de afdelingen van het ziekenhuis met de meeste mannelijke verplegers, waardoor zij door verkrachting hun plaats in de samenleving leren en de verpleegsters hen leren “emanciperen”.

    Oscar [31] reageerde op deze reactie.

Comments are closed.